После дождичка в четверг
Я работаю по совместительству в двух крупных организациях. По разным вопросам периодически наведываюсь и в другие. И везде вижу одну и ту же картину: разные отделы работают по разному расписанию. Которое, естественно, можно узнать только у них самих. Причём в открытом доступе обычно только телефон приёмной, которая справок не даёт. Да и вообще, в нужном подразделении может вовсе не быть городского телефона, только внутренний.
И вот прибегаешь ты такой, весь в мыле, а тебе: «Ой, уже без пяти двенадцать, давайте после часа разберёмся». Час наматываешь круги, за пять минут решаешь вопрос, идёшь в следующий отдел, а тебе там: «Вашим вопросом занимается только Мариванна, а она по чётным до часу». Чернее тучи плетёшься в бухгалтерию и слышишь: «А у нас у одной половины обед с полпервого до полвторого, а у второй — с часу до двух. Натальпетровна чуть задержится и будет в два пятнадцать». Ещё час псу под хвост.
Отдельная песня — архивы всех этих организаций. У них же ещё «внутренние работы» по часу, а то и по два в день, где-то утром, где-то вечером, где-то — и утром, и вечером. А ещё там может быть сокращённый день из-за вредных условий труда. И санитарные дни… Короче, лотерея с вариантами: «приходите завтра», «приходите вчера», «приходите на следующей неделе» и «не приходите к нам больше».
Задолбала и эта дурацкая практика разных расписаний, и невозможность напрямую связаться с нужным отделом, и нежелание делиться простейшей и совершенно не секретной информацией. Наверное, это такой психологический приём, чтобы показать свою заоблачную важность. Но вызывает он только сомнение в умственных способностях руководства всего этого бедлама. Ну и бешенство, конечно.
И вот прибегаешь ты такой, весь в мыле, а тебе: «Ой, уже без пяти двенадцать, давайте после часа разберёмся». Час наматываешь круги, за пять минут решаешь вопрос, идёшь в следующий отдел, а тебе там: «Вашим вопросом занимается только Мариванна, а она по чётным до часу». Чернее тучи плетёшься в бухгалтерию и слышишь: «А у нас у одной половины обед с полпервого до полвторого, а у второй — с часу до двух. Натальпетровна чуть задержится и будет в два пятнадцать». Ещё час псу под хвост.
Отдельная песня — архивы всех этих организаций. У них же ещё «внутренние работы» по часу, а то и по два в день, где-то утром, где-то вечером, где-то — и утром, и вечером. А ещё там может быть сокращённый день из-за вредных условий труда. И санитарные дни… Короче, лотерея с вариантами: «приходите завтра», «приходите вчера», «приходите на следующей неделе» и «не приходите к нам больше».
Задолбала и эта дурацкая практика разных расписаний, и невозможность напрямую связаться с нужным отделом, и нежелание делиться простейшей и совершенно не секретной информацией. Наверное, это такой психологический приём, чтобы показать свою заоблачную важность. Но вызывает он только сомнение в умственных способностях руководства всего этого бедлама. Ну и бешенство, конечно.
0 комментариев