Тридцать в одном
Хочу ответить автору истории «Дело мастера боится».
Давайте отделим зёрна от плевел. Вы вообще знаете, что такое должностная инструкция? Это чёткий список того, что должен делать сотрудник на определённой должности. Если он продавец, то он отвечает за выкладку товара, соблюдение планограммы, наличие ценников, отсутствие просрочки и брака на полках. Но, к сожалению, это филькина грамота для нашего брата, поэтому покупатели и начальство требуют многих других функций. И такие рабочие лошадки, как вы, взваливают на себя навязанные функции, радостно их несут бесплатно, да ещё и позорят тех, кто посмел соблюдать инструкцию.
Вот вы пишете, что можно посоветовать товар на основе отзывов. Да вы что? А как же «на вкус и цвет товарищей нет»? Для кого-то этот коньяк будет эталоном вкуса, а для других дешёвым пойлом. И жалко, что вам до сих пор не устроили скандал и не потребовали возврата денег за присоветованное барахло.
Пример с семечками. Вы посоветуете человеку их не брать, а окажется, что он такой «пригорелый» вкус и искал, а вы ему помешали. Вы уже поняли? Советы — гиблое дело, у всех разные вкусы.
И не впадайте в крайности, как с примером о продавце обуви. Автор не хочет делать не свою работу, а свою он и так делает. Нужный размер и цвет он с радостью принесёт, а вот советовать и знать, что удобно, а что нет, это другое, у каждого стопа разная. Работать ортопедом он тоже не обязан.
«Мастерство — это когда в книжном в разгар подготовки к учебному сезону по названию цвета угадываешь учебник». Это не мастерство, это банальная память на цвета и названия. Через месяц работы и мартышка по цвету найдёт книгу. А продавец по цветам и запахам угадывать книги не должен. Ах, должен? Тогда я приду к вам с просьбой продать вот такую маленькую серо-буро-фиолетовую книгу в цветочек. Ах, вы таких не знаете? Значит, вот вам жалоба и штраф. Нравится? Уже не обязаны угадывать по цветам, требуете автора и название?
К сожалению, начальство и покупатели очень любят мастеров на все руки, работающих товароведами, промоутерами, сомелье, косметологами, ортопедами, диетологами, аллергологами, менеджерами по продажам, экспертами по качеству всех на свете тканей и продуктов (гипермаркета да-да) за одну зарплату продавца. Но если вам нравится делать чужую работу бесплатно, то не нужно высмеивать людей, знающих свои права и обязанности, так как смешны именно вы.
4 комментария
Автор, к сожалению, этого не сделал, но похоже, сочинил смесь продавца-кассира и мтз (собственно, это или мтз или операционный менеджер в зависимости от уклона, по идее и те и другие должны уметь выполнять работу друг друга, то есть ОМ умеет не только кассирить, но и имеет понятие о выкладке, планограмме, ротации, стокаутах. Кроме того, есть ещё куча вопросов, которые могут касаться т.н. кассиров, которые к кассе имеют вообще непонятно какое отношение.
В супермаркетах нет должности впаривателя.
Есть кассиры (обычно, это-таки ОМ), они не обязаны знать особенности товаров, они полностью знают, как обеспечить покупку уже выбранного товара.
Есть МТЗ, но они тоже не обязаны знать всё о товаре. Их основная задача — соблюдение нормативов по выкладке, срокам хранения, соответствию ценников итд.
Кто остался? Товаровед, мтд и старший продавец… но их не так часто можно увидеть в зале, у них закулисная работа.
Поэтому получается, что никто не может проконсультировать.
Другое дело, если имеются продавцы-консультанты. Вот они реально должны этим заниматься. Но в продуктовых вы их вряд ли найдёте.