Если бы в спорах рождалась истина, вы бы сделали аборт

Задолбали люди, превращающие любую дискуссию в площадку для почёсывания своего эго.

Им не важно, насколько разумно и адекватно то, что они высказали, ведь они ни за что не проиграют спор. Даже если их ткнут носом в факты, они будут биться насмерть, обвиняя собеседника в закомплексованности, убогости, неадекватности и прочих качествах, которые присущи им самим в полной мере. Доказать им, что они неправы, невозможно физически, ведь вертеться они умеют не хуже вши на сковородке, а в случае полного поражения всегда успеют заявить, что им вас жаль.

И если в своём окружении таких людей легко заметить после первого же спора и мгновенно же оборвать с ними все связи, то на работе это не так просто, к сожалению. На отдел из практически сотни человек приходятся три таких особи, избегать которых просто невозможно, равно как и терпеть.

Нет, А., если было сказано «закончить к концу месяца», не стоит блистать познаниями, утверждая, что по китайскому календарю месяц кончится через два дня. В маленьком селе из области, откуда ты приехала, вряд ли китайская культура процветает настолько, чтобы ты жила по другой системе дат. Сотрудница, которая указала тебе на это, вовсе не «убогая клуша с ограниченным кругозором», которую тебе должно быть жаль. К счастью, этот инцидент закончился штрафом для А., которая теперь не так горячо отстаивает свою точку зрения.

Б. любит начинать разговоры в курилке, в процессе которых выясняется, что никто, кроме Б., не знает историю. То, что знают остальные — жвачка для быдла, и лишь Б. приобщен к тайнам цивилизации. Когда Б. и его темы начали игнорировать, он перешел на более рыбное место: теперь никто, кроме Б., не знает, как правильно выполнять свою работу. Б. строчит жалобы начальству и любит стоять над душой, давая ненужные советы. Спровадить его очень проблематично, потому что он «участвует в рабочем процессе» и «помогает новичкам».

В. пошел куда дальше: чтобы скрыть свою некомпетентность, подставил коллегу. Причем В. не грозило бы ничего, кроме уязвлённого самолюбия, а коллегу чуть не уволили. К сожалению для В., «закомплексованные уроды, не способные проявить фантазию» коллективно указали на настоящего виновника, который и был понижен в должности.

Неуважаемые борцы за собственную правоту! Проявляйте свою гнилую натуру только в тех ситуациях, когда жертвы вашей неадекватности могут с вами распрощаться. Примите успокоительное, купите себе личный кубок за первое место во всех спорах, чаще отдыхайте — только перестаньте нести свой неадекватный настрой на работу.

Тут не место для постоянного подчёркивания, как вы хороши и во всём правы.