Работа, на которую хочется идти утром — это счастье
Ну привет, госсектор. Вы задолбали грести всех под одну гребенку. То, что вы описываете, как типичную частную фирму с тимбилдингами — явные клише, ибо в такой компании либо текучка кадров бешеная, либо работают там от безысходности.
Я работаю в частной фирме. Зарплата — средняя по отрасли, выплачивается, кстати, стабильно. Трудоустроена официально на полную ставку. Да, стажёров у нас берут, но с ними другой договор, причем каждому условия озвучиваются словами через рот при трудоустройстве. Налоги фирма платит, зарплаты белые. График работы — с 9 до 18. Или с 7 до 16. Или с 8 до 17. Или с 10 до 19 — договариваюсь об этом с шефом. Все справки — 2-НДФЛ, справка о зарплате, и т. д. оформляются без проблем.
Мы одеваемся по погоде, а не по дресс-коду.
Коллеги — крутые. Есть, конечно, исключения, но где их нет? Можно запросто пойти лично и решить вопросы там, где в госсекторе нужна служебка, которая пройдёт семь кругов ада.
Отгул на пару дней — да, но не на халяву: либо за свой счёт, либо в счёт отпуска. Честно, я считаю.
Больничные. Сама не брала, но у нас больничные оформляли. И да, он оплачивается.
Также у нас железное правило: отпуск и больничный — святое. Человека не достаём, ни при каких обстоятельствах.
Работа в выходные, работа по дополнительным проектам, работа в праздники оплачивается дополнительно ВСЕГДА.
Офис современный. Есть кухня, есть гардероб, компьютеры нормальные, проекторы и прочее. ПО лицензионное — тут фирма не экономит. Есть возможность в пандемию работать из дома. Кофе-чай-печеньки корпоративные.
Я работала в госсекторе. На скрипящих, пердящих, умирающих компьютерах. Сидела на сквозняке, брала из-за этого больничные. На больничных и в отпуске меня задалбывали звонками, хотя я оставляла подробные инструкции. Доплата за ненормированный рабочий день была учтена в ежемесячной премии, так что хоть уперерабатывайся до потери штанов и пульса — тебе не доплатят. И никакая стабильная и постоянная зарплата этого не компенсирует. Хорошо, если в кабинете есть чайник. Но мы же сюда не жрать пришли, правильно? Какой такой обед?
Да, зарплата у меня сейчас ниже, чем в госсекторе. Но работа интереснее, работа спокойнее, и отношение здесь человеческое. Есть возможность дополнительно заработать. Офис сделан не только для работы, но и для людей, которые здесь работают.
Я не говорю, что госучреждения все такая кака. Но, честно, задолбали представлять частные фирмы филиалами ада на земле, высасывающими души.
1 комментарий
Господи, кем же надо работать, чтобы получать зарплату ниже, чем в госсекторе?
и да, про больничные: хорошо, когда компания доплачивает до 100%, а в обычной ситуации это жалкие 70 тыщ/месяц (максимальная выплата по больничному, если пересчитать на ставку), поэтому люди и не берут их, а работают больными. Но если зп даже ниже, чем в госсекторе, это не проблема, конечно