Очевидно, что врачи тоже вполне руководствуются этим принципом. Никто не отрицает существование врачей от Бога, но и те, для кого это элементарно способ заколачивания денег, не уникальны.

Кто принесёт больше денег акушеру-гинекологу: чайлдфри или девушка с бесплодием? Ответ очевиден. Чайлдфри часто более внимательны к своему здоровью и патологически щепетильны в вопросах предохранения. Один визит раз в полгода для того, чтобы убедиться, что всё в порядке и минимально подкорректировать то, что дало сбой. Почему минимально? Да потому что репродуктивная функция здесь не важна. Важно только, чтобы ничего не приносило дискомфорт. Много ли денег принесёт своему врачу такой человек? Едва ли.

А вот когда речь идёт о планирующих беременность или тех, у кого не получается забеременеть, ситуация совсем другая. Первых можно (и порой нужно) всячески обследовать. А уж сколько нужно заплатить, чтобы рожать не в коридоре! А тех, у кого не получается забеременеть, доить можно годами. А порой и десятилетиями. Мы живём в мире, где скоро станет возможно двум мужчинам завести генетически общего ребёнка при помощи суррогатной матери. Ради денег ведутся эти разработки или во имя идеи? Думаю, ответ ясен.

Так что теперь обратимся к исходной задолбашке. Мадам задолбало, что желающие забеременеть к ней не обращаются. А приходят только не ведающие о её «профессионализме» чайлдфри. Ну или те, кто пока ничего такого не планирует. Тут интересен следующий факт. Психически нормальный человек к такому врачу попадает лишь единожды. Первый и последний раз. Как чайлдфри, так и планирующие детей контакты хороших врачей передают по сарафанному радио. И тот факт, что мадам наблюдает только непостоянных пациенток, говорит о том, что её никто никому не рекомендует как специалиста.

Таким образом, весь текст сводится к тому, что врач, который не имеет рекомендаций, жалуется на отсутствие денежных пациентов, что вполне закономерно проистекает из неумения лечить чем-либо окромя рекомендации «родить и всё пройдёт». Вот и всё.

Убого. Мерзко. И задолбало то, что как ни страхуйся, а постоянно с этим сталкиваешься.

Всем хороших врачей и здоровья, которое не смогут угробить врачи плохие!

Об онлайн-магазинах и заказах здесь сказано немало, расскажу свою задолбашку. Дело в том, что я являюсь постоянным (причём, золотым) клиентом одной из сети пиццерий. У них есть моя карта, мои данные, мой адрес, я делаю стабильно в среднем 1−2 заказа в неделю. И каждый раз я прохожу адский квест под названием «закажи пиццу».

Цена на сайте может измениться в последний момент — это я уже привык. Акционные цены — тоже. То, что доставка бесплатная от такой-то суммы — хорошо. Но вот то, что у них нет нормального личного кабинета это ужасно.

Каждый раз я ввожу данные ФИО, карты и адреса. Далее, после того, как заказ уже поступает в обработку, мне предлагают ввести номер скидочной карты. После введения номера карты, запрашивают код на телефоне. А этот код то через секунду придет, то до десяти минут жду. А может и вообще не прийти.

Далее мне предлагают в очередной раз ввести все данные карточки и оплатить заказ. Дальше выдают сообщение «оплата прошла успешно». И дальше мне звонит оператор и в подробностях переспрашивает данные о заказе. Его идиотская фраза: «Готовы подтвердить ваш заказ?» — за это убивать охота. Если я оплатил уже заказ и вы видите эту оплату, наверное это служит гарантией того что я заказ не от балды сделал.

Особая фишка в последнее время — в уже созданный и оплаченный заказ предлагать добавить то лишний сыр, то помидор, то ролл, то набор. Причем спрашивают всегда о трех позициях. «Может сыр добавим?» «НЕТ» «Хотите роллы по акции?» «НЕТ» «А может быть напиток дополнительно?». Что я должен отвечать этой дуре. Отвечаю, что заказ уже сформирован и оплачен, менять его я не буду. «Вы можете доплатить курьеру наличными». Блин, я настолько идиот, что при заказе на сайте не смогу выбрать напитки, роллы или сыр? А если и выберу, вы же всё равно будете впаривать?

И последнее — в примечании всегда пишу: «Кодовый замок, звоните по телефону, спущусь». Оператор спрашивает: «Домофон работает?» Блин, вы примечание читаете или что? Если вы видите, что я написал, что домофона нет в принципе и что нужно звонить, зачем вы меня спрашиваете про этот домофон? Вы что думаете, что за то время пока я оформлял заказ до момента вашего звонка, мне его чудесным образом поставили?

И такая ситуация повторяется из раза в раз… Нет, компанию сменить не могу, потому что только она делает ту пиццу которая на 100% соответствует моим требованиям, другие так не умеют, к сожалению. Научатся — без вопросов уйду к тем, кто не будет задалбывать меня и отнимать моё время бессмысленными шаблонными разговорчиками и многократным впариванием того что залежалось у них на складе. За то время, пока она вела бессмысленный трёп со мной о моём заказе, до нее могли не дозвониться десяток клиентов, готовых сделать заказ по телефону.

Понимаю, что в колл-центры идут работать не от хорошей жизни. Но если работники не согласятся на идиотские условия по задалбыванию клиентов по телефону, то руководству, наверное, придётся поменять стиль общения с клиентами, переписать тупые скрипты, подумать об удобстве клиента. Почему вы не можете всем хором уйти в адекватную компанию, которая не будет мучить ни вас, ни клиента?

А руководству компании остаётся пожелать почаще заказывать пиццу в своей же компании. Может тогда они своими ушами услышат весь тот бред, который ежедневно слушают их клиенты?

В общем, все стороны этого процесса задолбали.

Моя «задолбашка» довольно специфическая, но думаю, многие поймут.

Я живу в довольно маленьком городе. Два градообразующих предприятия. Работает на них более половины работающего населения. Начинаем в 7:30. А вот уроки в школе — пам-пам! — в 8:30.

То есть, своего первоклассника я привожу за полтора часа до начала занятий и рысью несусь к станку, и это с условием того, что школу я выбирала максимально близко к работе. И ладно бы я была одна такая. К семи утра только из нашего класса их уже человек десять точно собирается. Класс закрыт, учителей нет. Остается только посочувствовать гардеробщице.

Серьёзно, почему нельзя начать пораньше? Также, например, в половину восьмого. Я понимаю, это подстраивание звучало бы глупо в больших городах. Но в маленьких? В нашем классе 25 человек. У 18 хотя бы один родитель работает, на одном из тех самых двух предприятий. А у многих и оба родителя.

Неужели, сдвинуть график так сложно. Полгорода выдохнет с облегчением, и перестанут проходить невероятные квесты по доставке детей в школу. С детским садом почему-то таких проблем нет, открываются в полседьмого. А вот со школой просто ужасно.

И очень бесит это неумение и нежелание подстроится под бо́льшую часть населения.

Я из бывшей союзной республики, наполовину русская, 5 лет назад переехала в Россию досматривать бабушку. Познакомилась с симпатичным соседом, вышла замуж. Потом умерла бабушка. Сейчас я живу у мужа, бабушкину квартиру сдаю, у меня хорошая работа, планируем малыша. Мои родственники считают, что я отлично устроилась в жизни, я и сама довольна.
И вот мой дядя решил, что я должна помочь устроиться его младшей дочке. Но я не знаю, как адаптировать сестру к российскому образу жизни. Она мусульманка, очень религиозная, с суровыми принципами и стандартами. Дядя светский человек, жена и старшая дочь у него обычные, а она получилась вот такая. Она хочет выйти замуж за человека своей нации и веры, вести традиционный образ жизни. А дядя считает, что ей надо вытряхнуть из головы всю эту блажь, получить образование в России, работать и уж если создать семью, то как у меня.
Они сильно конфликтуют, а мне не нравится, что меня в это втягивают. Я не знаю, как и зачем перевоспитывать сестру, но понимаю, что я для дяди уже почти враг и что из-за меня страдают родители, для которых отношения с ним очень дороги. ПМП.

Мне 15. Живу с мамой и бабушкой. И тут папка изъявил желание общаться. Говорит, я уже взрослая, пойму. Алименты были.
Ма рассказала, что он ее, беременную, запирал на сутки без еды и даже однажды ударил, а ещё говорил, что не даст делать мне прививки и лечить, чтобы был естественный отбор. Папа говорит - она все выдумала и запрещала ему меня маленькую видеть. Бабушка плачет, что не надо было тогда маму со мной брать к себе, тогда б до сих пор в полной семье жила. Но дедушка не дал маму выгнать. На это мама говорит, что тогда оставалось меня в детдоме оставить.
Кому верить? ПМП.

Я заболел. Думал, не выживу, но вовремя оказанная помощь помогла. Считаю мою болезнь итогом неправильного образа жизни и, самое главное, многолетних стрессов, провоцированных коллегами и одним уродом.
Сейчас я на больничном. Коллегам не сказал пока, что выпишут меня нескоро, осложнения после приступа. Думаю, меня уволят, поэтому подыскиваю другую работу. Но самое смешное в этой ситуации, что коллеги требуют, чтобы я вышел на работу немедленно. Сдохни, но работай. А мы ещё какие-нибудь заговоры придумаем, почмырим. Люди, претендующие на должности, не хотят работать. Лучше надавить на человека. Я потерял здоровье на этой работе, и даже восстановиться не дадут. КМП.

Моего парня бесит, когда у нас мало готовых блюд в холодильнике. Вы скажете "ну правильно, ему голодать что ли?", вот только проблема в том, что он это НЕ ЕСТ. Максимум попробует, скажем "Божественно вкусно, потом поем". А потом он приходит, открывает холодильник и делает себе бутерброд или йогурт берет. А супы, мясо, гарниры стоят и портятся. Говорила об этом с его матерью, она только плечами пожала. Сказала, что он всегда был такой странный.
Я пробовала не готовить или готовить только на себя - он истерит и обижается.
ПМП.

Чёрт меня дернул спросить в одной мамской группе совета.

Задолбали бесхозные дети, гуляющие в одиночестве по детской площадке и пристающие ко мне. Я гуляю с годовалым мелким, которому пока другие дети не нужны. Детей не люблю, кроме своего — так бывает. Причем обычно нормальные дети пяти лет или играют друг с другом, или доброжелательно общаются три минуты и уходят.

Но есть экземпляры, выносящие мозг, тянущие на себя внимание, нужное мне для своего ребёнка. Агрессивные, прилипчивые. Не понимающие слова «нет» и «уходи, пожалуйста». Тут же нарисовались дамы, у которых «я же работаю, сижу с ноутом», «я болею, у меня пятеро», «я отдыхаю, а не туплю в телефон», «я сама отправляю своего общаться», «будет вашему пять, поймёте».

Так вот. Мне начхать на ваши обстоятельства, работу, болезни и отдых. Вы пришли гулять с ребёнком — гуляйте. Не можете совместить работу/телефон с ребёнком — не гуляйте. Ваш ребёнок — не моя проблема. Особенно, когда он вырывает из рук годовалого ребёнка мяч, его мяч.

Я не аниматор. Площадка, да, общая. Я — своя собственная, не инвентарь. И вас я не осуждаю ровно до момента, пока мои интересы не затронуты вашим беспризорным чадом. Я отвечаю за безопасность и настроение только одного ребёнка — своего. И это не изменится, когда ему стукнет пять.

Уверена, что смогу проводить с ним меньше времени, и надеюсь проводить его с пользой для нас обоих, а не залипая в смартфон. И уж точно не представляю себе ситуации, чтобы сыну пришлось выпрашивать внимания совершенно незнакомой тётки, на которой к тому же висит малыш.

Задолбали товарищи, искренне считающие, что их личные обстоятельства — отличный повод повесить на других свои проблемы. Вопрос не только в детях, это обычно во все сферы просачивается. Мне удобно, а все вокруг заткнитесь и войдите в положение.

Спасибо, нет.

Кого-то задолбали нытики. А меня вот задолбали те, кто не дают спокойно поныть!

У меня проблемы по учёбе. Нет, они не возникли спонтанно: я на неё забила, ходила гулять с друзьями и, соответственно, ничего не учила. И я прекрасно об этом знаю. Просто мне грустно. И я хочу сесть и ныть, что мне грустно, что я дура, что надо было раньше думать, что всё пло-о-охо… А потом я встану, возьму себя в руки и примусь за учёбу.

Сидим в гостях у подруги, уже немного выпивши. Делимся проблемами. Из глаз текут слёзы, я шмыгаю носом и рассказываю, что парня у меня нет, что мне одиноко одной, что квартиру я не потяну… А подруга начинает: «Да вот, тебе нужно просто взять себя в руки, сделать это, сделать то…» Алё, я это знаю! Но сейчас я пьяна и хочу тупо от души порыдать и выговориться хоть кому-то.

Я знаю, что все проблемы решаемы. Но не прямо сейчас. Прямо сейчас я хочу поныть, что всё плохо, а решения я не вижу. Стравлю стресс, глядишь, оно и появится.

Так что во-о-от, как мне пло-о-охо, как меня задолба-а-али те, кто не дают поны-ы-ыть!

Задолбала политика владельцев любого бизнеса — мол, я деньги беру не из воздуха, если вы не заработаете, то мне и платить вам нечем. Как в истории «Круговорот денег в тумбочке».

Продолжим историю с магазином. Продавайте больше и будет вам зарплата.

Отлично, тогда человек и будет продавать, и только. А то начинается: товар прими, разложи, рекламу с акциями расклей, полы протри, если что-то клиенты разлили, отчётов хозяину точки настрочи. Это что, не работа? А продажа пока и не состоялась ещё. Без оклада не получится.

Второй момент — сама продажа. Владелец загоняет продавца в строгие рамки: время работы, внешний вид, каждому покупателю сказать про акции, не отходить от клиента, впаривать допики. Сам владелец решает, где что из товара будет стоять, какая реклама и где будет висеть. Ну и где здесь продавцу развернуться? Показать свои навыки продаж, когда не дают свободы.

Он целый день в магазине и возможно ему реально лучше видно, что этот стенд должен стоять ближе, а вот этот дальше, он же наблюдает за клиентами. Может быть, он чувствует, что вот конкретно этому человеку не надо навязываться, а стоит подождать, когда он сам спокойно выберет. А правила его обязывают подойти и пять раз предложить помощь, и клиент от этого бесится и уходит без покупки.

Как здесь продавцу работать чисто от процента? Согласен, умение продавать как раз и оценивается процентом, но какой-то оклад должен быть.

И вот подумать, как он будет оплачивать оклады, налоги, рекламу, аренду, бухгалтера… должен как раз владелец до того, как открыть магазин, а не продавец.

И это в любой области. Только и давят сотрудников как бы поменьше заплатить и побольше навесить. А дать какую-то свободу в работе, заинтересовать нормальной оплатой — достойных нет. Так такой человек и тебе больше дохода принесёт.

Научитесь уже делиться, а главное руководить, а не начальствовать.